从一则招聘启事看美国国家科学基金会项目主任的职责

日期 2001-07-19　来源：　作者：　【大中小】　【打印】　【关闭】

　　2001年5月美国国家科学基金会（NSF）人事部门在网上刊出一则招聘启事，公开招聘数理科学部物理处有关理论物理（基本粒子物理）学科的项目主任。　　1、项目主任的职责：对项目建议驱动的资助计划进行管理并提供指导，对长期发展计划和预算负有特定的责任，同时承担以下职责：　　(1).提供相关分支学科的专业科学技术知识；　　(2).运用恰当的科学判断管理资助计划的各类资源，在项目批准/不批准资助的管理过程中保证公正性和一致性并在不同的分支领域间和研究机构间保持平衡；鼓励所有符合条件的科学家参与；将跨科学部项目计划的责任结合在项目管理中；　　(3).在NSF内，担任基本粒子和天文物理理论以及相关领域科学事务的主要咨询顾问；　　(4).向高层管理部门建议新的管理运作方式，在项目管理中设计和实施改进的管理程序；　　(5).对有关项目计划设计和实施申请书评议、评审程序（如评议人选择、项目管理和预算分配等）；　　(6).评估项目计划实施的成效；　　(7).为NSF的其他项目计划（包括国际的、跨科学部的和开创的新项目计划等）提供科学的专业知识、评估和建议；　　(8).加强交流，促进科学部内项目管理人员作为一个整体协调工作；　　2、应聘人员资格：　　博士学位，在基本粒子物理学科至少修过24个学期时课程，或在相关领域具有同等经历；6年以上有成就的研究经历、科研管理和/或与该职位相关的管理经历；　　3、确定考核排序的因素：　　(1).对基本粒子和天文物理理论相关的科学原理具有丰富的知识和了解，能证明在物理或相关领域具有学识；　　(2).具有研究、分析和写作能力，能对各种重要的问题通过广泛的咨询调查并据此做出建议和决定；　　(3).有能力组织、实施和管理项目建议驱动的资助计划，分配资源以全面实现计划目标；　　(4).有管理和组织观念、了解其原理、实践和技术手段，具有大型项目管理和/或科研管理的专业知识；　　(5).与科学界和同行会面和相处、宣传项目政策和推进项目计划的能力；　　虽然招聘启事有具体的针对性，但其中提及的项目主任的职责、应聘人员的资格条件以及确定考核排序的因素等仍具普遍性。（沈新尹）

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